，然后点击“添加到主屏幕” 飘天文学 www.piaotian.tw，神道香火无错无删减全文免费阅读！
言，之好随便找了一个铁块，过去生火锻造。刘大匠看的直摇头，同样是人，差别怎么那么大呢。
一直等到这些人都测试完，李铁柱才反应过来，自己已经不知在架子前站了多长时间，早就错过了测试。
吓得他脸色都白了，要是失去了打铁的机会，他以后该怎么活。吓得他当场跪了下去。
“大人饶命啊，我只是看到这些铁块，一时迷了心智，绝不是有意的，还请大人给我个机会。”
刘大匠笑眯眯的把一块陨铁扔到他面前。“是只要你能用它打造一把兵器，我就算你通过。”
李铁柱看得脸都绿了，陨铁非常坚硬，哪是那么容易打造。一件真正的陨铁兵器，哪怕用一年时间打造都不为过。想要在短时间内打造出来，根本没有可能。
可是他本就犯错在先，哪里还敢狡辩，咬咬牙把陨铁拿起来，放在炉火上煅烧。
普通的炉火当然不可能熔炼陨铁，幸好他选的这炉子内燃烧的是地火，这才能够锻造陨铁。
只是一进入锻造，李铁柱哪还记得起时间，早就把一个时辰的时限忘得一干二净。不疾不徐慢慢烤着陨铁，直到半个时辰后才开始动手。
刘大匠一直在旁边看着，这其实也是对他的一个考验。想要在一个时辰内，锻造成功他也知道不可能，这样无非就会出现两种情况。
一种是为了赶时间拼命打造。先弄出个兵器的形状来再说。这种家伙为了自己的工作，连陨铁都舍得糟蹋，还能指望他得到锻造真正的精髓？
另一种情况就是不管结果，达到哪步就在哪步。只求在中间展现出自己的实力。
现在看李铁柱选择第二种，眉毛都高兴的挑了起来。只有真正爱好锻造的人，才会不顾一切，也要锻造好每一件作品。李铁柱无疑就是这种人。只有真正的爱好，才有达到巅峰的可能。
眼看时候不早了，转身带着其他流民离开，把评定结果给张玉送去。
张玉看着结果眉毛微微挑了挑。连带其他地方的流民，这三千人中一共有二十六个铁匠，其中普通铁匠十九人。只会打造农具。
剩余六人懂得锻造，可以打造兵器。还有一个在郡内工匠司待过，能力不错。
可以说这些人的能力一目了然。随后张玉又动用望气神通，向流民看去。直接就能看到他们气运如何。而气运本就是一个人的能力潜力运气综合而成，想要借此知道对方日后潜力，再容易不过。
还能查看是心向自己，还是别人的奸细。简直没有比这更方便的。
以此就能决断一个人是否有培养的价值。
有培养价值的就留下来悉心培养，期待对方能力更进一步，从而创造更大的价值。
潜力耗尽的，就把他们集中起来进行工作。发挥其最大的作用。
至于别人的奸细那更好办，无论是安排繁重的劳动，让他为自己拼死拼活，创造劳动价值。剥削他最大的价值。
还是装作不知，一步步提拔起来，让他把一些不重要的情报传回去，提高他在对方那里的地位。
然后等重要关头让他把错误情报传送回去，给对方狠狠一击。那都是不错的选择。
言，之好随便找了一个铁块，过去生火锻造。刘大匠看的直摇头，同样是人，差别怎么那么大呢。
一直等到这些人都测试完，李铁柱才反应过来，自己已经不知在架子前站了多长时间，早就错过了测试。
吓得他脸色都白了，要是失去了打铁的机会，他以后该怎么活。吓得他当场跪了下去。
“大人饶命啊，我只是看到这些铁块，一时迷了心智，绝不是有意的，还请大人给我个机会。”
刘大匠笑眯眯的把一块陨铁扔到他面前。“是只要你能用它打造一把兵器，我就算你通过。”
李铁柱看得脸都绿了，陨铁非常坚硬，哪是那么容易打造。一件真正的陨铁兵器，哪怕用一年时间打造都不为过。想要在短时间内打造出来，根本没有可能。
可是他本就犯错在先，哪里还敢狡辩，咬咬牙把陨铁拿起来，放在炉火上煅烧。
普通的炉火当然不可能熔炼陨铁，幸好他选的这炉子内燃烧的是地火，这才能够锻造陨铁。
只是一进入锻造，李铁柱哪还记得起时间，早就把一个时辰的时限忘得一干二净。不疾不徐慢慢烤着陨铁，直到半个时辰后才开始动手。
刘大匠一直在旁边看着，这其实也是对他的一个考验。想要在一个时辰内，锻造成功他也知道不可能，这样无非就会出现两种情况。
一种是为了赶时间拼命打造。先弄出个兵器的形状来再说。这种家伙为了自己的工作，连陨铁都舍得糟蹋，还能指望他得到锻造真正的精髓？
另一种情况就是不管结果，达到哪步就在哪步。只求在中间展现出自己的实力。
现在看李铁柱选择第二种，眉毛都高兴的挑了起来。只有真正爱好锻造的人，才会不顾一切，也要锻造好每一件作品。李铁柱无疑就是这种人。只有真正的爱好，才有达到巅峰的可能。
眼看时候不早了，转身带着其他流民离开，把评定结果给张玉送去。
张玉看着结果眉毛微微挑了挑。连带其他地方的流民，这三千人中一共有二十六个铁匠，其中普通铁匠十九人。只会打造农具。
剩余六人懂得锻造，可以打造兵器。还有一个在郡内工匠司待过，能力不错。
可以说这些人的能力一目了然。随后张玉又动用望气神通，向流民看去。直接就能看到他们气运如何。而气运本就是一个人的能力潜力运气综合而成，想要借此知道对方日后潜力，再容易不过。
还能查看是心向自己，还是别人的奸细。简直没有比这更方便的。
以此就能决断一个人是否有培养的价值。
有培养价值的就留下来悉心培养，期待对方能力更进一步，从而创造更大的价值。
潜力耗尽的，就把他们集中起来进行工作。发挥其最大的作用。
至于别人的奸细那更好办，无论是安排繁重的劳动，让他为自己拼死拼活，创造劳动价值。剥削他最大的价值。
还是装作不知，一步步提拔起来，让他把一些不重要的情报传回去，提高他在对方那里的地位。
然后等重要关头让他把错误情报传送回去，给对方狠狠一击。那都是不错的选择。